• Defensar una Funció Pública digna, objectiva, democràtica, transparent i professionalitzada al servei de la institució, de la ciutat i dels seus ciutadans i ciutadanes en quant la nostra funció com a servidors públics és la de servir amb objectivitat a l’interès general per sobre d’interessos individuals.

 

• Crear un espai per a la reflexió fins a l’actualitat inexistent en la nostra organització per a exercir els nostres drets d’associació, opinió, participació i fer debat en relació a les problemàtiques i inquietuds professionals que ens afecten.

 

• Crear una plataforma representativa del nostre col·lectiu que canalitzi les reivindicacions i necessitats professionals a les instàncies competents.

 

• Reivindicar el paper de l’empleat i de l’empleada pública i el dret a la seva carrera professional com a un element bàsic de la institució en el desenvolupament dels objectius i projectes institucionals.

 

• Posar en valor als tècnics i tècniques municipals com a garants d’un servei públic basat en la professionalitat; la capacitació, l’experiència i assolir el reconeixement davant els gestors polítics i la ciutadania.

 

• Vetllar per l’aplicació correcta de la legislació en la funció pública local en matèria d’accés, promoció professional i mobilitat en base als principis d’igualtat, mèrit, capacitat i publicitat.

 

• Establir un espai de comunicació amb l’organització, grups polítics municipals i sindicats per tal de realitzar propostes i donar alternatives de solució a les problemàtiques de la Funció pública local en general i dels tècnics i tècniques municipals en particular

 

• Portar a terme qualsevol altre iniciativa col·lectiva que tingui per objectiu la millora de l’organització i de la prestació dels serveis públics.

 

• Fer les accions necessàries per tal de garantir la nostra carrera professional i l’accés a la funció directiva, amb la regulació d’aquesta.

 

Aquests objectius els podrem assolir amb la participació de tothom.